?

Log in

No account? Create an account

Previous Entry | Next Entry

Я при работе с ноября, при той, которую, в принципе, и хотела. Изначально моей  целью было переехать именно в этот город, потому что это близко к Швейцарии и потому что там почти что море и теплое (!) Цены, правда, на квартиры убийственные - в два, а то и в три раза больше, чем в Восточной Германии. Но об этом в следующий раз.


Итак, как это было?


Само собой, я не "простая" категория имигрантов, а с (временным, которое надо продлевать каждый год) разрешием на работу, перманентный получу только в следующем году.


Первым моим шагом в трудоустройстве была покупка книги какого-то там издательства о том, как грамотно написать резюме в Германии, год издания - 2014. В той самой книге были опубликованы различные резюме ны всевозможные должности (черт, книга стоит 30 евро) с пометкой "хорошо" или "плохо" каждое. Год издания книги должен быть текущим: правила меняются, и если что-то не по стандарту, то типа все, резюме на помойку. Суть книги в том, что все резюме, одинаково сделанные, летят в корзину очень часто. Если секретарь/ХР получает 1000 писем на вакансию, то, ес-но,  сначала письма проходят некий слепой отбор: например, если файл стандартной программой не открывается/слишком длинная мотивация/обращение в мотивации "Уважаемые дамы и господа". Последнее, кстати, - ой как типично. Люди, присылая резюме, элементарно не читают, кто именно ответственный за набор сотрудников.


Ах да, важный шаг - я пошла к фотографу и выложила 55 евро за 3 или 4 фотки - одна как минимум должны балы быть ок.


Через несколько недель (!) у меня родилось некое резюме. Ну надо было все проверить, немцам дать почитать ит.п. И я пробно отправила его в пару фирм во Фрайбурге и в Штутгарте - сразу лавиной ррезюме не стоит отправлять - надо смотреть на реакцию. Если глухо как в танке - то улучшать! А то так и фирм не останется, куда подаваться на работу, если рассылать везде и сразу.


Через несколько дней получила первую реакцию из Фрайбурга, и меня пригласили назавтра на интервью. АйТи-Консультантом в среднюю по размеру контору. Естейственно, я подготовиться не успела, ф..нг шит. Вместо подготовки (интервью было первое всего лишь с рекрутером - там важно внешность и как я улыбаюсь) я пошла в самый дешевый магазин - Х&М, т.к. был конец месяца, и я сидела на мели. Вечером в 19:45 я купила первую попавшуюся черную юбку, поджак, который черный с бежевым (единственный нормальный в этом пиздецком шопе) и белую блузку. Далее я просто пораньше лягля спатки, дабы быть отдохнувшей.


Мое самое первое в жизни собеседование прошло хорошо (не отлично!) Потому что я не готовилась. Первый вопрос рекрутера: "Ну и что там в Украине происходит в Крыму?" Я слегка села на жопу. Далее что-то там еще он со мной дискутировал. Я уже и не вспомню. В любом случае, он сказал, что если я стану говорить по-немецки как носитель-немец, то у меня 99% шансы. И уточнил, что до окончания аспирантуры у меня еще целых полгода(!!!) чтобы говорить как немец. Но я  уже поняла, что это почти нереально. И еще я поняла, что в конторы типа Accenture соваться не стоит. И на последок рекрутер мне посоветовал ходить на собеседования в брюках со стрелками, юбка - это запрет, даже по колени, как в моем случае. В остальном - попросил перезвонить ему через полгода, т.к. намного заранее консультантов не берут.


Само собой, я сделала вывод, что моемо С1 маловато... значит для абсолютно успешного собеседования надо как минимум:

- ответы на типичные вопросы вючить наизусть;

- пополнить экстренно быстро словарный запас заковыристыми выражениями;

- говорить медленно, обдумывая каждый падеж;

- перестать употреблять слова-мусор типа "куль", "гайль", "ешьт" ... Я даже на время от слова "зихер" отказалась. Только "уберцойгт" :)

- завести новых друзей-немцев и вообще всех немцев вокруг меня уговорить разговаривать на классическом немецком. Они конечно слегка приуныли, но не время уговорились.


И еще я подружилась с немкой Региной из Дюсика. Такая баба боевая. Кстати, она скоро в Одессу-маму поедет преподавать немецкий в универе. Так вот, Регина со мной встречалась по 2-3 часа и по минимум два раза в неделю. Самое важное было - помочь мне подготовить ответы на типичные вопросы а-ля "Расскажите о себе!" или "Какая Ваша мотивация?"


Я купила книгу-продолжение о том, как не провалить собеседование. И на все отмеченные вопросы подобрала "верные" ответы. Типичный вопросец: Какие у Вас сильные и слабые стороны? Я сначала называла слабую, а потом, в противовес, сильную. Например: "Я не немка, и мой немецкий хуже, чем у немца; но я владею 4-мя другими языками; мало того, много читаю по- немецки и смотрю по телевизоры пресс-конференции политиков". Так меня Регинка научила.


Тем временем меня пригласили на первое интервью в Констанц, об этом вы знаете =) =) =)





Итак, настал тот самый заветный день интервью (на 18:00!!!) в Констанце. До этого города на поезде 3 часа почти из Фрайбурга. Поезд почти что опоздал, мало того, я немного заблудилась, да еще и на каблуках, да еще и нервы, зато в штанах со стрелками.


Я влетела в кабинет потенциального начальника ровно в 18:00, красная и запыхання, и невероятно обрадовалась стакану воды. Он мне пожал руку и усадил за стол. У него было с собой мое резюме и список вопросов.  Да-да, меня собеседовал начальник отдела баз данных, а не рекрутер. И я знала, что это мой шанс. Сразу его увидев, я как-то перестала волноваться: выглядел нормально, в джинсах и рубашке, приветливый. Сразу же предупредил, что вопросы будут немного нестандартные, хотя 75% было то, что я готовила и знала наизусть.


Примерный список вопросов:

- Как Вы нашли нашу позицию? Что Вы знаете о фирме?

- Как Вы думаете, чем Вы будете заниматься?

- Почему Вы решили уйти из физики в базы данных?

- Вы видели список нашик клиентов? Обратили внимание, что иностранных компаний в нем нет?

- Какую зарплату хотите?

- Какой тип работы считаете самой скучной?

- Почему владеете итальянским?

- Когда сможете начать работать?

- У нас каждый сотрудник получает авто в пользование, у Вас есть права?

- Если один из сотрудников приходит на 5 минут позже, а Вы за него, скажем эти 5 минут работаете каждый день, что будете делатъ?

- Для Вас проблема - вставать рано?

и т.п. - часа на полтора.


Иногда было комично. Он меня честно спросил, какую ОС я знаю лучше как юзер. Я сказала, что никсы. "Но будете работать только на винде!!!" - "Ой, Вы знаете, что там командная строка, что тут...один черт..." - выкрутилась я, хахаха.


И, как и следовало ожидать, последний вопрос: "У Вас есть вопросы?" хех. Ну я спросила его о взаимодействии отделов, о моем начале работы - кто будет мной заниматься  и т. д.


Далее он сделал мини-экскурсию по пустым офисам компании и дал мне "демо-версию" их базы данных для ознакомления. Потом он отвез меня на своей машине на вокзал и попрощался. Естейственно, он ничего не говорил, прошла ли я на следующий тур.



Прошла или не прошла, а я все равно ждала и надеялась и отправляла другие резюме. Через 6(!!!) недель мне сообщили радостную новость, что я прошла в следующий тур. И попросили приехать на повторное интервью и пробный рабочий день через три недели. Ну а через пару дней после этого й сломала ногу. Вот такая вот досада. Но ведь это не повод, чтоб не прийти!


Итак, я начала юзать данную мне "демо-версию" и изучила ее на каком-то пользователъском уровне. Плюс повторила немного MS SQL.


Далее я повторила редунданц и нормировку и естественно SQL. Я уделяла подготовке к пробному рабочему дня где-то 1-2 часа в день. Купить новую одежду не получилось, и я пошла в той же самой, но без пиджака - на улице было +25, ура!


О том, что я на костылях, не узнал никто.


Переночевала я в отеле за 85 ебанных евро - дешевле в Констанце вряд ли найти, ведь мне надо было быть уже в 10:00 на месте - а это возможно из Фрайбурга на поезде, если выезжаешь в 06:30. Но я решила отдохнуть =)


Итак, моей поломанной ноге абсолютно никто не придал значения, или сделали вид, что не придали. Спросили только вскользь, что произошло.


Первый час меня знакомили с будущими коллегами и детально рассказывали, кто и чем занимается. Потом еще часа два настраивали мой комп, чтоб локально работать, а не по сети: сделав задания, я как бы не испорчи базу клиента есличо. Пока мне настраивали комп, я пила кофе, болтала с ацуби, смотрела на других в корридоре. Ацуби мне рассказал многое: например, фирма жадноватая, у каждого своя ЗП - как сторгуешься; далее -  иерархии нет; приезжаешь в 08:30 в офис и домой в 16:30; самое главное - работа нравится, и он планирует тут и оставаться. Обеденный перерыв по-разному. Например, в тот день начальник заказал нам по пицце, и мы ее сьели за 15 минут, дабы успеть поработать. Кстати, в офисе всего 5 человек включая начальника, из которых два-три - у клиентов, настойками или тичингом занимаются. То есть в офисе тихо, если никто не звонит.


После ланча начальник дал мне 7 заданий, из которых 2-3 последних я должны была делать в паре с этим самым ацуби - типа чувак, которого фирма обучает, вроде практиканта. Мы с ним неплохо сработались, хотя он иногда отвлекался, и от этого я была слегка в стрессе, т.к. времени дали 2 часа на все-провсе.


Потом в 15:30 меня начальник отвел к одному из двух директоров и оставил нас наедине. Снова собеседование. Но более короткое. Час от силы. Многие вопросы те же. Я не ожидала этого интервью, но все еще помнила ответы и формулировки.

Так что вроде ок. Самое трудное - это, само собой, торговаться насчет зарплаты. Потому лучше пусть будет на это дело рекрутер.

После собеседования я вернулась в офис. Было 16:30, значит надо было уже ехать домой. Начальник предложил меня машиной отвезти в центр города или на вокзал, Я хотела второе. Кстати, город так и не успела посмотреть за оба визита, но вроде всем нравится.


Неужиданно, когда мы уже были одной ногой на выходе, начальнику позвонил директор, они коротко посовещались - минуты три - обменялись мнением обо мне. И я тут же получила работу!!!


На следующий день мне написали официально е-мейл об этом. Через два дня позвонили по телефону и прочитали основные условия контракта. Далее через 2 дня по почте я получила контракт - две копии, обе подписала и одну отправила назад. Мне прислали подтверждение, что получено.


Работу я получила где-то через 3 месяца от момента отправки резюме.


Не знаю, зачем я это написала. Но мож кому пригодится.

P.S.

Кстати, зарплата неплохая - стартовая 3000 в месяц, а после испытательного срока и потом после первого года будет где-то 3500, по крайней мере так в контракте. НО налоги и страховка - значит имеем в итоге 1800 - 2000 евро в месяц. Что конечно мало. Но Констанц. И Этьен сказал, что условие пропорциональности зарплат в силе - он платит около 50-70% моих расходов, если что-то делаем вместе. Если в Швейцарии, то платит 95-100% за меня. Так что это еще ок.

P.P.S

Вот прочитала и столько опечаток, но вроде читабельно. Сорри.

Comments

( 9 comments — Leave a comment )
quantum_yupiter
Jul. 13th, 2014 10:24 pm (UTC)
Бвах, отлично вышло!

2000 евро после вычета налогов, если б не дороговизна города, было бы очень неплохо.
loyal_fr
Jul. 13th, 2014 10:32 pm (UTC)
...potomu ja budu zhit' v Radolfzell am Bodensee - tam mozhno dvushku za 500 evrov najti :) u menja rabota kak raz 15 min. elektrichkoj ottuda.
loyal_fr
Jul. 13th, 2014 10:34 pm (UTC)
kstati, moj zaja namilivaetsya ko mne pereezhzhat' :) no ja poka ne reshila, hochu li...ekonomno - da, no esli u menja dva-tri dnja v nedelju komandirovka - to eto emu budet tosklivo ...
azalia_tashik
Jul. 14th, 2014 07:53 am (UTC)
Настенька, поздравляю!! Умничка! СПасибо тебе за твой пример!
loyal_fr
Jul. 14th, 2014 09:52 am (UTC)
:) da ja prosto k tomu, chto bred o tom, chto inostrancu trudno s rabotoj. Ili chto tol'ko v krupnih gorodah est' rabota. Ti-to uzhe na chemodanah sidish? kogda pereezhzhaesh? Ti ko mne v pervie (ili vtorie) vyhodnie avgusta ne hochesh v gosti?
wal_king_alone
Jul. 17th, 2014 12:51 pm (UTC)
Поздравляю с работой, Настя!
Меня взяли в TUM по Эрасмусу, так что может пересечемся в Германии)
loyal_fr
Jul. 17th, 2014 03:42 pm (UTC)
ooo, kruto!!! pozdravljaju! konechno!
nein_ja
Sep. 28th, 2014 07:33 pm (UTC)
А у вас немецкое образование? Если да, то что-то мало наторговали ;)
loyal_fr
Sep. 28th, 2014 08:34 pm (UTC)
у меня образование не по специальности, по которой работать буду (у меня физика, а там экономическая информатика надо). Плюс ко всему, опыт работы (в Киеве, в последний раз работала 4 года назад на украинской фирме, а не интернациаональной) не совсем подходит. И еще - ааааа! - у меня немецкий не на том уровне. Но я честно обещала быстро войти в курс дела. А так 33000 евро в год - это начальная зарплата в ИТ-консалтинге для "новичков" в Баден-Вюрттемберг, я на официальном сайте смотрела. Так что тут аргументировать даже и нечем.
( 9 comments — Leave a comment )